![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
Я обожаю (он такой же язвительный зануда как я).
Вот вам сначала цитата из Паркинсона, а потом "из жизни".
Какой же метод применять нам в будущем? Чтобы его найти, рассмотрим один малоизвестный вид современной техники отбора. Переводчиков-китаистов для министерства иностранных дел приходится искать так редко, что метод их найма не получил широкой огласки. Предположим, понадобился переводчик и отбирает его комиссия из пяти человек. Трое из них - чиновники, двое - крупные ученые. На столе перед ними лежат горой 483 заявления с рекомендациями. Все соискатели - китайцы, все как один окончили университет в Пекине или Амое и совершенствовались по философии в американских университетах. Большинство из них служило какое-то время на Формозе. Некоторые приложили фотографии, другие осмотрительно воздержались. Председатель комиссии обращается к тому из ученых, который покрупнее: "Не скажет ли нам доктор Ву, какой соискатель наиболее пригоден для нас?" Д-р Ву загадочно улыбается и говорит, указывая на гору бумаг: "Ни один". - "Как же так, - удивляется председатель. - Почему?" - "Потому что хороший специалист заявления не подаст. Побоится позора". - "Что же нам делать?" - спросит председатель. - "Я думаю, - ответит д-р Ву, - надо уговорить доктора Лима. Как по вашему, доктор Ли?" - "Да, - отвечает Ли, - он подошел бы. Но мы, конечно, не можем его сами просить. Мы спросим доктора Тана, не считает ли он, что доктор Лим согласится". - "Я не знаю
доктора Тана, - говорит Ву, - но я знаком с его другом, доктором Воном". К этой минуте председатель уже не понимает, кто кого будет просить. Но суть тут в том, что все заявления выбрасывают в корзину, а речь пойдет лишь о человеке, который заявления не подавал."
Закончились у нас курсы помощников учителей танцев и во вторник мы сходили на отбор. Толпа народу (правда, поменьше чем в прошлом году), но нам то что. Во первых, комиссия нас знает, не первый раз видят, во вторых, хуже мы за год не стали, а главное - претендуем на место поучателей все тех же новичков. Мнение у нас такое есть, что новичкам больше помощь нужна, а там-дальше, народ уже "крутеет" и мнит себя умным. Большей части из них уже не помочь. Раз уж не хватате у них критического отношения к себе - ну значит так оно и будет. Пусть себе повторяют свои ошибки хоть до позеленения, все равно до них не достучаться.
Еще мы впечатлились в этот раз количеству каких-то мало- или совсем неизвестных нам китайцев. У нас и так клуб полон, а тут их просто какое-то дикое количество поперло. Ну да ладно. Наше дело свое оттанцевать и свалить домой. У нас еще один бонус есть. Мы - пара. А мужиков часто не хватает, поэтому даже завалящая девушка с парнем имеет весьма приличные шансы, а Танька - она не завалящая :)
Оттанцевали, собераемся свалить, говорят, пожалуйста останьтесь, мужичин не хватает. Ок, стоим. Почти все уже прошли, собираемся уходить, доходим до дверей... "Eugene, please wait". Ждем. Заканчивается очередной тур отбора, добегает до нас JoJo и спрашивает, на первый мы уровень идем, или все же на второй?. Дык на первый пробовались, будто не знаешь?! Но отвечаем, конечно: "вы босс, сами и решайте, нам все равно".
Да, запёрли нас на второй уровень без нашего о том заявления и мимо своего же конкурса. Отсеяли бОльшую часть диких китайцев нафиг, посгоняли народ, пробовавшийся на второй уровень вниз на первый, а нас вытащили наверх. Не то, чтобы совсем к небожителям, но в весьма сильную компанию, много более опытную чем мы. Тот же фокус проделали с очень приятной нам парой, которые собрались ходить учиться на Country level 2,... а их записали туда же помогать преподу.
Чувствуем себя доктором Лимом и польщены.
Итого на этот год помогаем учить Social 2, сами ходим учиться на Social 3 и Latin. Latin безномерный, но примерно второго уровня будет. International Bronze решили еще на год отложить, чтобы не путался с american style с нашего Social3.
P.S. Есть у меня малоприличное мнение, что та толпа диких китайцев всего лишь добивалась скидок на собственное обучение, что как по мне синоним "позорилась". Мы бы так не пошли. Очередная аналогия с Паркинсоном...
Вот вам сначала цитата из Паркинсона, а потом "из жизни".
Какой же метод применять нам в будущем? Чтобы его найти, рассмотрим один малоизвестный вид современной техники отбора. Переводчиков-китаистов для министерства иностранных дел приходится искать так редко, что метод их найма не получил широкой огласки. Предположим, понадобился переводчик и отбирает его комиссия из пяти человек. Трое из них - чиновники, двое - крупные ученые. На столе перед ними лежат горой 483 заявления с рекомендациями. Все соискатели - китайцы, все как один окончили университет в Пекине или Амое и совершенствовались по философии в американских университетах. Большинство из них служило какое-то время на Формозе. Некоторые приложили фотографии, другие осмотрительно воздержались. Председатель комиссии обращается к тому из ученых, который покрупнее: "Не скажет ли нам доктор Ву, какой соискатель наиболее пригоден для нас?" Д-р Ву загадочно улыбается и говорит, указывая на гору бумаг: "Ни один". - "Как же так, - удивляется председатель. - Почему?" - "Потому что хороший специалист заявления не подаст. Побоится позора". - "Что же нам делать?" - спросит председатель. - "Я думаю, - ответит д-р Ву, - надо уговорить доктора Лима. Как по вашему, доктор Ли?" - "Да, - отвечает Ли, - он подошел бы. Но мы, конечно, не можем его сами просить. Мы спросим доктора Тана, не считает ли он, что доктор Лим согласится". - "Я не знаю
доктора Тана, - говорит Ву, - но я знаком с его другом, доктором Воном". К этой минуте председатель уже не понимает, кто кого будет просить. Но суть тут в том, что все заявления выбрасывают в корзину, а речь пойдет лишь о человеке, который заявления не подавал."
Закончились у нас курсы помощников учителей танцев и во вторник мы сходили на отбор. Толпа народу (правда, поменьше чем в прошлом году), но нам то что. Во первых, комиссия нас знает, не первый раз видят, во вторых, хуже мы за год не стали, а главное - претендуем на место поучателей все тех же новичков. Мнение у нас такое есть, что новичкам больше помощь нужна, а там-дальше, народ уже "крутеет" и мнит себя умным. Большей части из них уже не помочь. Раз уж не хватате у них критического отношения к себе - ну значит так оно и будет. Пусть себе повторяют свои ошибки хоть до позеленения, все равно до них не достучаться.
Еще мы впечатлились в этот раз количеству каких-то мало- или совсем неизвестных нам китайцев. У нас и так клуб полон, а тут их просто какое-то дикое количество поперло. Ну да ладно. Наше дело свое оттанцевать и свалить домой. У нас еще один бонус есть. Мы - пара. А мужиков часто не хватает, поэтому даже завалящая девушка с парнем имеет весьма приличные шансы, а Танька - она не завалящая :)
Оттанцевали, собераемся свалить, говорят, пожалуйста останьтесь, мужичин не хватает. Ок, стоим. Почти все уже прошли, собираемся уходить, доходим до дверей... "Eugene, please wait". Ждем. Заканчивается очередной тур отбора, добегает до нас JoJo и спрашивает, на первый мы уровень идем, или все же на второй?. Дык на первый пробовались, будто не знаешь?! Но отвечаем, конечно: "вы босс, сами и решайте, нам все равно".
Да, запёрли нас на второй уровень без нашего о том заявления и мимо своего же конкурса. Отсеяли бОльшую часть диких китайцев нафиг, посгоняли народ, пробовавшийся на второй уровень вниз на первый, а нас вытащили наверх. Не то, чтобы совсем к небожителям, но в весьма сильную компанию, много более опытную чем мы. Тот же фокус проделали с очень приятной нам парой, которые собрались ходить учиться на Country level 2,... а их записали туда же помогать преподу.
Чувствуем себя доктором Лимом и польщены.
Итого на этот год помогаем учить Social 2, сами ходим учиться на Social 3 и Latin. Latin безномерный, но примерно второго уровня будет. International Bronze решили еще на год отложить, чтобы не путался с american style с нашего Social3.
P.S. Есть у меня малоприличное мнение, что та толпа диких китайцев всего лишь добивалась скидок на собственное обучение, что как по мне синоним "позорилась". Мы бы так не пошли. Очередная аналогия с Паркинсоном...
